mennessä Timo Hirvonen | tammi 30, 2023 | Identiteetti, Tarinat
Loppukesä 1973, aamuaurinko paistoi kirkkaana silmiin ja tuuli humisi korvissa kun polkupyörällä ajelin kohti ensimmäistä työpaikkaani. Olin menossa keräämään viinimarjoja koska jo 14-vuotiaana teki mieli hankkia ihan omaa rahaa. Nyt, tänä epävarmuuden ja huolen...
mennessä Timo Erämetsä | touko 18, 2022 | Työnantaja
Miksi kiinnittää huomiota ikääntyneisiin työntekijöihin ja eläkeikää lähestyviin konkareihin? Kokenut yritysvalmentaja Timo Erämetsä vastaa. Hyöty 1: Yrityksen koettu vastuullisuus ja henkilöstökokemus Yrityksen kulttuuri ja henkilöstön kokemus siitä, kuinka...
mennessä Antti Harjuoja | loka 5, 2021 | Yrittäminen ja työ
Väestöpyramidimme horjuu pahasti. Suhdeluku veronmaksajien ja verovarojen tarvitsijoiden välillä on haastava. Tärkeä osa ratkaisua on työuran jatkaminen pidempään, sekä työn jatkaminen eläkkeelläkin. Pakko eli virallisen eläkeiän nostaminen ei ole ainoa keino – eikä...
mennessä Timo Erämetsä | syys 28, 2021 | Identiteetti, Yrittäminen ja työ
Meillä ja monessa verrokkimaassa väestöpyramidi horjuu, huoltosuhde on hälyttävä, ja sen kuuluisan jonkun pitäisi maksaa palkkojen veroilla ikääntyvien terveys- ja hoivapalvelut. Ei näytä hyvältä. Yhdeksi ratkaisuksi esitetään ammattitaitoisten maahanmuuton...
mennessä Nextmile Viestintä | elo 31, 2021 | Nextmile
Nextmile-liiketoiminta on yhtiöitetty omaksi yhtiökseen Milestone Coaching & Consulting Oy:sta. Yhtiöittämisen tavoitteena on panostaa yrityksen liiketoiminnan kasvuun ja palveluiden jatkokehittämiseen. Yrityskulttuurimuotoilutoimistosta irtautunut Nextmile Oy...
