Julkaisimme Konkarijohtamisen oppaan

Julkaisimme Konkarijohtamisen oppaan

Saamme Nextmileen yhä enemmän kysymyksiä siitä, miten ikäjohtaminen, työurien pidentäminen ja osaajien motivointi voidaan yrityksissä toteuttaa. Julkaisimme siksi Konkarijohtamisen oppaan, joka antaa käytännönläheisen työkalupakin ikääntyneiden työntekijöiden...
Konkarijohtamisen hyötyjä

Konkarijohtamisen hyötyjä

Miksi kiinnittää huomiota ikääntyneisiin työntekijöihin ja eläkeikää lähestyviin konkareihin? Kokenut yritysvalmentaja Timo Erämetsä vastaa.   Hyöty 1: Yrityksen koettu vastuullisuus ja henkilöstökokemus Yrityksen kulttuuri ja henkilöstön kokemus siitä, kuinka...
Tartutaan toimeen!

Tartutaan toimeen!

Arja Parpala on kehityspäällikkö ja uravalmentaja Suomen Ekonomeissa. Hän kertoo, että Suomen Ekonomit aloitti pohdinnan Nextmilen kanssa, olisiko jäsenistön kannalta hyvä idea käsitellä eläkkeelle siirtymisen kysymyksiä järjestelmällisen hankkeen kautta. Ekonomeissa...
Virtaa urapolulle!

Virtaa urapolulle!

Päivi Poutanen työskentelee Aquaflow-yhtiössä talousjohtajana ja vastaa myös henkilöstöasioista. Aquaflow on kokoaan suurempi osaaja alallaan. Se on markkinajohtaja maailmalla sellu- ja paperitehtaiden vedenkäsittelylaitteissa ja -prosesseissa. Globaalin sellu- ja...
Nextmile rakentaa tulevaisuuden työelämää

Nextmile rakentaa tulevaisuuden työelämää

Uskon, että iso havahtuminen on aivan lähellä. Työmarkkinoilla kysyntä ja tarjonta eivät riittävästi kohtaa toisiaan, ja samaan aikaan kilpailu osaajista työelämän kaikissa tehtävissä kovenee. Ratkaisuja etsitään laajasti yhteiskunnan eri tahoilla. Eräs asiakkaamme...
Konkarivoimaa – Nextmile palvelee

Konkarivoimaa – Nextmile palvelee

Konkarit ovat työelämän tulevaisuuden tekijöitä.  Konkarit ja kokeneet työntekijät tuottavat näkemyksellisyyttä nuoremmilleen, rauhoittavat ylilyöntejä, tietävät mikä toimii ja ovat luotettavia suunnannäyttäjiä ja mentoreita koko työyhteisön hyväksi. He tuntevat...
Mikko Koljonen vahvistamaan Nextmilen perustajatiimiä

Mikko Koljonen joins Nextmile founder team

Mikko Koljonen has joined Nextmile Ltd as a co-founder and COO as of 1 January 2022. Mikko has over 20 years and hundreds of transformation projects experience from international business development and change leadership both from large international corporations and...
Tabu(la rasa)?

Tabu(la rasa)?

”Tuntuu siltä, että eläkkeelle siirtymisen keskusteluun nostaminen on työnantajalle vaikea paikka. Tehdään helposti vääriä tulkintoja. Kysymys: ’Milloin ajattelit jäädä eläkkeelle?’ ei tarkoita, että ’olisiko jo aika jäädä!’” Toteamus on...