Konkarien voimavarojen hyödyntäminen on yrityksen strategian ja kilpailukyvyn vahvistamisen avain.

 

Kokeneiden työntekijöiden suunnitelmallinen tukeminen on tuloksellisen ikäjohtamisen ja yrityksen henkilöstöstrategian kiinteä osa. Erityisesti eläkeikään liittyvien ratkaisujen käsitteleminen jo ennalta tuottaa yrityksille monipuolisia hyötyjä.

Käytännön kokemus on osoittanut, että vielä aika harva organisaatio osaa hyödyntää työuran loppuvaiheessa ja eläköitymisessä piilevän potentiaalin. Vanha ajatus siitä, että eläkkeelle siirtyminen olisi kuilu, joka leikkaa ihmiset pois työelämästä, ei ole nykypäivää. Kokeneiden työntekijöiden motivaatiota voidaan monin tavoin vahvistaa. Mitä he tahtovat työelämältä eläkeiän lähestyessä? Miten mahdollistamme työuran jatkumisen yli eläkeiän?

Tervetuloa mukaan Konkarijohtamisen webinaariin kuulemaan ja keskustelemaan käytännön esimerkkien kautta, miten juuri sinun organisaatiossasi voidaan konkarikulttuuria parantaa. Ennakoiminen on tapa, jolla voittaa niin taloudellisesti kuin hyvinvoinnin kannalta. Siksi kannattaa aloittaa jo tänään.

Webinaarin ohjelma:

  • 10:00 Tervetuloa ja esittely, CEO Antti Harjuoja, Nextmile
  • 10:10 Case OK Perintä, HRD Senior Specialist Päivi Isomöttönen
  • 10:25 Konkarinäkökulma, former CEO (retired), Kimmo Soini, VR Fleercare
  • 10:40 Yhteenveto ja mitä seuraavaksi? Senior Advisor Mikko Taskinen, Nextmile
  • 10:50 Q&A

Ilmoittaudu webinaariin tästä: linkistä.